当前位置:主页 > 现在哪里能玩德州app正文

现在哪里能玩德州app_一起听吧网进入

03月19日作者:黑曼巴


公司财务年度事情总结1

在这穷冬即将进入尾声之时,在这春节即未光降之际,我们一年以来的事情也即将停止。再过几天,我也将和许许多多游子一样,踏上回家的旅途,虽然往返就那么短暂的几天,可这种思家恋家的感到,却只有在这个时刻才能获得开释,以是,在回家之前或途中,不管碰到多大年夜的艰苦,依然不能阻挡一颗回归的心。

想了很长光阴,是否应该为逝去的XX年写点什么。可是,每次提起笔又再次放下,不知从何处动手,由于要写得器械太多太多了。一转眼,XX年又走了半个月,若这个时刻还不留下点萍踪,预计那些曾经的经历即将永世尘封在影象里。以是,趁着这段空隙韶光,好好回首20xx年在事情中的所得和所掉。

从20xx年1月份开始,接手本公司总账管帐一职,刚开始时,对付总账没有什么观点,更不知道该怎么做好本职事情,仅仅是凭着一股自大和责任感,就冲上了疆场。以是当时不管是在账务上,照样在帮忙财务管控上,既没有任何事情计划,也没有美好设想,不停是摸索着提高,再加上当时的初生牛犊的脾性,一上任就大年夜张旗鼓的梳理帐套,或许有了财务经理的积极支持,以是当时完全是抱负化的行事,根本不会顾及各个方面的压力。不过,现在回顾起来,要不是当时的那股冲劲,,那些坏账、乱账和错账现在预计已长成肿瘤了。

对付XX年的事情总结,主要从以下几个方面进行:

一、账务处置惩罚:

关于本公司的账务处置惩罚,因为我主如果认真总账,所所以以总账为根基,然后涉及到其他方面,然则所涉及到的、所关注的基础上是与总账有关的,比如库房、往来、收入资源用度和泉币等等。因为对公司经营环境、对某些账务系统懂得的并不是很透彻,无意偶尔候很难做到面面俱到,是以只是重点性的、随机性的关注其他与总账有关的方面。对付这方面的事情,从XX年1月份接手到6月份,基础上达到了我所设想的目标。不过有点遗憾的是,在这此中照样出了一些差错,此中就有管帐分录的差错,以及单据审核的掉误等。

二、预算管控:

对付这方面的事情,我基础上没有介入,而且对XX年公司的预算,从1月份到5月份不停处于懂得状态。而20xx年,这将是一项紧张的事情,今朝关于20xx年公司采购预算管控、出库预算管控和资源用度预算管控法子和流程,以及相关文件都已经做好了,现在正处于试行状态。

三、月度结账和管帐报表体例:

对付总账来说,这是每月必须要做的事情,也是一个月最首要、最紧张的事情。虽然这一年以来,关于这方面的事情并没有呈现过掉误,然则也没有多大年夜值得吹嘘的。不过,经由过程这项事情,让我很好的懂得了相关专业理论,并试图把专业理论与实践充分的结合起来,是以,在XX年这项事情是必要继承加强的。

四、月度决算和财务阐发:

关于预算和决算,曩昔在校进修时根本没有涉及到,更不用说详细操作了。后来在集团公司时,介入了集团总公司的预算体例和集团公司的预算汇编,以及之现在哪里能玩德州app后的年度决算,才开始明白此中的内含和详细操作。也恰是由于这段紧张的经历,让我不仅对财务的懂得加深了,还对excel等相关办公软件的操作加倍纯熟了。关公司月度决算和财务阐发,虽然每月只做一次,可是要做好却不是一两天的工作。刚开始时,仅仅是局限于数字性的描述,以及同比、环比和预算比等一些简单的财务阐发。跟着对公司营业懂得的加深,以及与专业理论的结合,决算和财务阐发徐徐的充足起现在哪里能玩德州app来,后来把财务阐发逐步的蜕变成经营阐发。以是,这项工作对付我在财务上的生长,是异常紧张的。不过,,我觉得这仅仅只是个动身点,而必要做的还很多很多。

五、税务方面:

在校时,关于税务这方面,我学的很不好,后来直到卒业,很多相关税务理论仍旧不理解。要不是在公司认真这些事情,比如日常税务陈诉和缴纳,或者年度的汇算清缴,不管是在操作流程上,照样相关税务的利用上,我想我照样处于税务的启蒙状态。也恰是这种赶鸭子上架的姿态,让我从当时的猖狂到适今朝的完全适应。现在想想,还真的谢谢这个平台。

六、进修力和事情能力方面:

着实,这方面本不属于事情范畴,然则为何要写入事情总结上呢?我感觉,这一年以来,我所学到的最紧张的、最贵重的不是事情的详细方面,而是进修力和事情能力方面,尤其是进修力上。自从我接管公司总账一职以来,基础上是天天会碰到很多新问题,而且很多问题是曩昔闻所未闻,而且还要时候筹备着去帮别人办理问题。如果在曩昔,每当碰到问题时,我肯定会想都不会想,顿时去扣问别人。可是现在,我顿时要做的是先懂得问题,然后设法主见设法自己去办理问题,或者经由过程收集寻求高手赞助,只有到着末其实办理不了后才会去扣问别人。以是,恰是这种情况迫使我在进修力上有了很大年夜的前进,也恰是这种进修力的前进,直接的匆匆使我的事情能力的前进。

公司财务年度事情总结2

一、主要指标完成环境

1、固定用度:1-9月份累计完成.5,完成进度计划的117.2,同比增长27.4,增添支出2312627.8。

2、三项用度:1-9月份累计完成.5,完成进度计划的136.3,同比低落10.5,削减支出171939.2。

3、内部利润:1-9月份完成-.1元,较计划进度-828.4元增亏252.7元。

二、以资金管理为契机,赓续增强全员的预算管理意识

近年来,跟着企业精细化管理水平的赓续强化,对财务管理也提出了更高的要求。我们以此为契机,根据财务管理的特征以及财务管理的必要,及时出台了支公司《固定用度管理法子》、《资金预算管理法子》等一系列相关轨制,从而使每项事情有计划、有落实、有监督、有稽核。在用度节制方面,一是采取定额包干的要领,将手机费、电话费、班站所办公费、车辆油料费、维修费、线路巡视费等定额节制,节约归已、超支自傲,培养了职工的节约意识。二是采取预算审批的要领,对定额以外的用度,必须先层层审批,没有审批发生的用度,一律不予报销。在现金预算方面,为前进现金预算的准确性,在实际支付时做到,没有现金预算项目的不予支付,超预算支付标准的不予支付,中国电力资料网从而前进了现金预算意识。在职工借钱还款方面,规定了借钱必须于发生当月还款,确凿起到了低落借钱数额,削减资金占用,避免呆帐发生的积极感化。经由过程预算管理这一有效的管理手段,职工的规范意识进一步增强,从而有力地带动了财务其他各项事情的开展。

三、以培训为动力,赓续前进财会职员的营业水平

跟着我国经济扶植的赓续成长,财务管帐事情的偏重点和基础点也在改变,是以财务管帐事情不能停顿在简单的算账、报账等管帐核算上,应赓续更新常识,赓续前进理论水平。结合本行业财务事情的特征,卖力进行事情总结,罗致履历、查找不够,包管财务根基事情的准确、及时、完备,为引导及时、准确、完备的供给财务信息。

近来几年,分公司不停把职员培训视为企业成长,增强企业竞争力的冲破口,财务管理事情同样迫切必要本质较高的管帐从业职员,是以我们根据实际事情的要求,结合支公司学分制稽核,年头?年月就拟订了培训计划,有步骤有目的的进行培训。并且于5月份开始每周三全员准时参加分公司财务处举办的新管帐准则培训,在6月份、9月份还分手参加了省公司和国网公司举办的新管帐准则培训班,经由过程进修,进一步懂得了公司的各项管理轨制,相识了企业财会职员的事情要求,若何中国电力资料网更好地做好基层财务事情等,进一步引发了干好财务事情的主动性与积极性,并且也为明年事首?年月即将实施的新准则打下了优越的根基,

四、以稽核为手段,匆匆进财务根基管理水平的前进

跟着企业管理的进一步深入,财务的管理本能机能徐徐增强。今年,支公司为加大年夜责任制稽核力度,包管责任制的贯彻落实,拟订了双文明稽核法子,细化了各项指标和日常事情的稽核。在此根基上,我们也加大年夜了财务根基事情扶植,从粘贴票据、装订凭据、具名齐备、印章保管等最根基的事情抓起,卖力审核原始票据,细化财务报账流程。按照分公司有关看护精神,我们又成立了资金风险安然反省引导组,详细拟订了《资金管理法子》、《泉币资金管理法子》、《人为资金管理法子》、《工程资金管理法子》等,将内控与内审相结合,每月都进行自查、自检事情,慢慢完善了支公司的财务管理体系。

在今年的财务管理事情中,最紧张的一点便是借助支公司的稽核体系,采取了事情质量与方针目标的稽核机制,将管理的要求与重点,纳入事情质量与方针目标稽核。将用度预算经由过程月份稽核与人为挂钩,周全前进了财务核算质量,量力而行的表现财务经营成果,做诚信纳税单位。并顺利经由过程每年一次的所得税汇算反省以及国家税务总局今年开展了电力专项反省。

五、积极介入企业经营管理,搞好公司家当物资的清查与盘点

跟着财务管理本能机能的日益显现,财务管理介入到企业管理的方方面面,这此中包括材料物资的采购和废旧物资的处置惩罚等。为加强对基层站所各项家当物资的管理,经由过程现场清查和新领用挂号,各班站所建立了固定资产产、低值易耗品以及安然工用具挂号台帐。今年5月份,财务科材料管理职员加班加点对库存物资环境进行了核查,规范了材料管理根基事情,确保了库存物资的帐帐、帐实切合,前进了材料物资的使用效能,顺利经由过程。

公司财务年度事情总结3

一年来,我们在局计财科的指示下,根据年度事情要点,环抱加强经营治理,确保效益优先这一中间,积极主动地开展事情,提前一个月完成了上级下达的各项经济指标及完满完成下场及公司下达的事情义务。现将我公司一年来的财务事情总结如下:

一、加强理论进修,前进思惟本质和营业水平。

我们坚持把加强理论进修和前进财务职员的思惟本质水平摆在首位。今年,在局计财科的指示下,我公司财务职员进一步进修了新《管帐法》、新《企业管帐轨制》和详细管帐准则及管帐电算化等,均取得了很好的效果。在进修专业常识的同时,经由过程集体进修和自学,结合实际谈感想熏染,写心得,前进了我们的政管理论水温和营业技能,有效地匆匆进了公司的精神现在哪里能玩德州app文明扶植和各项事情的顺利成长。今年,公司财务部同道被评为局“优秀女职工”,同道评为局“优秀团干”。

二、加强财务治理,前进经济效益。

为了切实加强财务治理,使我公司的财务事情早日步入“规范化、轨制化、法制化现在哪里能玩德州app、科学化”的轨道,力图使公司财务治理事情适应新《管帐法》要求,针对我公司的实际环境,我们加强了一系列的财务治理法子。

1、加强内部轨制治理。为了加强我公司电脑、印刷、复印等设备的治理,明确责任范围,我们特拟订了《设备治理法子》。规定公司所有设备均挂号造册,按“谁应用,谁保管,谁维修”的原则分专人认真,这有效地低落了临盆资源,前进了经济效率。别的,为了发扬人为勉励机制,使公司人为分配轨制徐徐适应市场,根据社会主义按劳取酬的分配原则,结合公司实际,拟订了《人为分配法子》,有效地调动了全体员工的事情热心,前进了事情效率。

2、加强各部门财务治理及监督,推行严格的考勤轨制及领料轨制,节制资源及用度的核算。如健全材料盘存帐薄,严格材料进脱手续,每到月晦盘点一次,做到帐证切合、帐帐切合、帐表切合、帐实切合,大年夜大年夜低落了资源,前进了经济效益。

3、加强增收节支,清收外欠事情。因为局打印营业日益下降,又因为职员增添,公司意识到如不开发局外市场,增添收入将是死路一条。今年在全体员工的同心合力,勇闯难关下现在哪里能玩德州app,公司完成局外营业57余万元,占公司整年收入的67%。在增收的同时,我们还把低落资源,削减挥霍,把好原辅材料关作为财务治理的一项紧张步伐。我们的员工养就一个钱打二十四个结,仔细排版不多用一张纸,随手关机关电不多用一度电,常常掩护保养设备不多花一分钱的好习气。因为轨制履行严格,公司整年招待费仅为15000元阁下。今年公司还加大年夜了清收外欠款的力度,两位经理亲身上阵,为了收回呆逝世帐款,他们坚韧不拔,不畏受人要挟,招人打骂,被人谗谄的危险,终于收回外欠帐款数万元,为公司积累了大年夜量的成长资金,新帐目清月结,杜绝了呆逝世帐的再次发生。

引导的注重是我们搞好财务事情的条件,职工的支持是我们完满完成义务的根基。以前一年里,我们虽做了许多事情,但还存在着一些不够之处。往后,我们将进一步弘扬行业精神,严格履行新《管帐法》,科学理财,增收节支,开源撙节,再立异成就。

公司财务年度事情总结4

20xx年的脚步即将停止,这已是本人在财务部事情的第三年。在这一年的光阴里,本人卖力进修、努力研究、踏实事情,以勤勤勉恳、兢兢业业的立场对待本职事情,在财务岗位上也发挥了响应感化,取得了必然的成就,事情总结范文如下:

一、主要事情。

1、反应,是财务事情的基础本能机能之一。

财务事情职员必须对公司发生的每一笔经济营业经由过程不合的要领、措施进行规范记录,反应在凭据、帐簿和报表中,以备随时查阅。我公司财务部已经对日常事情流程纯熟掌握,能做到条理清晰、帐实切合。从原始发票的取获得填制记帐凭据、从管帐报表体例到凭据的装订和保存都达到正规化、标准化。做到周全、及时、准确的反应。

2、核算,这也是财务事情的基础本能机能。

核算包括资源核算、人为核算、用度核算等等。在资源核算上能够结合我公司特征,在临盆资源上,按实际发出原材料谋略资源,按先辈先出法进行结转,对照得当本公司的临盆产品。在人为核算上,采纳计件制,有效的加快了临盆率和员工的事情绩效。在用度核算上,采取分部门核算,随时都可以查出每个部门每个月实际发生的用度,加强了用度的治理,节省了开支。

3、监督,是财务事情的另一项基础本能机能。

首先是每个部门每笔经济营业的合法性、和理性进行监督,包管企业不受不需要的经济丧掉,更不能无意的为一些事情职员创造犯差错的氛围。在这方面,财务部严格按有关轨制履行,铁面无情从不放过任何分歧理工作。其次是对公司整体资产进行监督,按期进行固定资产盘点、存货盘点、库存现金余额盘点等,以包管公司家当不受损害。

4、报表,对不应时期或阶段的经营成果及财务状况进行评价和阐发。

财务部能够按着月、季和年经由过程管帐报表和财务帮助阐明进行阐发和评价。

5、治理,是财务事情的一项紧张本能机能。

首先是为引导治理和决策供给准确靠得住的财务数据,公司财务部能够随时完成公司引导和其他部门要求供给的数据资料。其次是介入公司治理和决策,对公司存在的分歧理征象,财务部已经提出合理化建议,大年夜部分已被采用。

二、其它事情。

1、经由过程20xx年度一样平常纳税人年检和工商年检事情。

2、经由过程20xx年度税务汇算清激事情,无分歧理用度列支。

3、清理盘点公司资产,对原材料报废进行了合理的处置惩罚。

三、存在问题。

1、有关轨制和规定履行力度不敷。

2、财务大家员综合本质和营业水平一样平常。

3、财务部的治理本能机能没有充分发挥。

4、治理高层对财务常识对照欠缺。

四、办理措施。

1、首先确定轨制和规定的适用性和可履行性,如有障碍,向履行部门提出,然后武断履行到底。

2、财务职员设定进修目标,经由过程考试取得职称和学历,并与绩效挂钩,慢慢前进自我。

3、介入治理,介入公司的重大年夜经营决策,来充分发挥财务部的治理本能机能。

五、几点感想。

1、事情措施及事情效率至关紧张,充分体验到事半功倍和事倍功半的差距。

2、凡事都要付诸热情,信托耐力无所不能。

3、团队协作精神异常紧张。

在这一年的事情中,有成就和喜悦,也有不够之处,但我们会在往后的事情中赓续努力、赓续改进。我确信公司财务部是一个连合、高效的事情团体,每位成员都能够独挡一壁,我有信心协同财务部全体职员与公司合营走向辉煌!

公司财务年度事情总结5

转眼又到一年盘点时,在这一年的时刻里,我能够正确践诺司帐职责和使用权限,当真学习国度财经政策、司法,认识财经制度;自动研究司帐买卖营业,酷好本职事情,忠于职守,廉正奉公,严守职业操行,坚决原则,当真实行有关的司帐标准遵纪遵法;以勤勤劳恳、谨小慎微的态度对待本职事情,在财务岗亭上阐扬了应有的效用。能够及时完成本职事情;也及时停止了各项上级及带领安排的临时性事情;自动合作各基层单位及出纳的事情;自动参加上级及本单位构造的各项政治活动,进步了本身的政治思维本色。

事情中严峻稽核统统开支凭证,及时结算记账,做到各项开支都相符轨则,统统账目都明白正确。对经费的使用情况和存在题目,凡是向有关带领就教申报就教。及时样子容貌外形财务状况表,并及时申报各单位主管带领,让各单位及时明白本单位的财务状况,为单位带领解决和决议计划提供根据。凡是与各单位资产解决员关联,查对各单位的巩固资产,做到账账相符、账实相符。

新年伊始,前任司帐褚大年夜姐退休,我从头回到了司帐岗亭,固然是一名老司帐,但由于之前做的都是企业司帐,事业司帐对我来讲是一个新的范畴,甚么都得从零入部下手,这一年的事情中,凡是会碰着如许或那样的题目,我地点的三个单位的带领都赐与了我同意和明白,邹主任和张司帐赐与了我很多忘我救助和激情亲切教育,为此我分外荣耀事情在一个联合合作的集体里,在此,我对赐与我救助和同意的各位带领和同事深表谢意。

20xx年,留给我最深的影象用一个字概括综合就是“累”,劳心也劳力,我是新手,出纳杜佳妮也跟我一样从零入部下手,我俩这一年都很累,边干边学,边学边干。做企业司帐时,感觉事业司帐太大年夜略了,就那么几个科目,不象企业司帐科目一大年夜堆,等我本身深切进来时却觉事业司帐太过琐碎,比企业司帐繁复很多,分外是我们这类小单位“麻雀虽小,五脏俱全”,司帐不只要做好司帐事情,还要做统计事情、劳资事情,相对来讲企业分工对照细,司帐只要做好你本岗亭的事情就好,事情量在凡是的寻常事情中一点一点地停止。事业单位司帐则临时性事情太多,差其余部分会要求你填报差其余报表,并且时效性对照强,这些报表不是大年夜略的填几个数就成,你必须做大年夜量的数理统计事情。这些事情他人是看不到的,只有具体干事情的人才知个中甘苦。一个单位还好说,几个单位就让人感触有点惊悸掉措了。

xx月份一接办司帐事情,就面对着企业所得税汇算清缴事情,对于以前从不关心单位进出情况的我来讲,一入部下手真的毫无头绪,找资料,看帐本,明白企业所得税关连政策,认识企业所得税汇算清缴系统,毕竟顺利地停止了所得税汇算清缴。在此进程中,由于企业所得税政策的变更,冰川管的上级补助收益xx万元也该当缴纳所得税xx万,这对于创收本就艰难的冰川馆来讲无疑是落井下石,如何办?我苦思幂想也找不到措施,只好乞助于xx主任和张司帐,颠末议定探究,集体的伶俐巧妙地解决了这一坚苦。接着就是社保局的单位信息查对和社担保的换证事情,再就是社会保险的各项保险的基数核定事情,xx月份的住房公积金的基数核定事情,xx月份入部下手20xx年的部分预算事情,xx月份又入部下手公费医疗革新医疗保险基数的核定,分外医疗保险基数的核定,由于统计口径的变更,我们最少做了xx次反复事情,xx月份的20xx年度的预算调剂事情,另有方才停止的事业单位工钱查看事情,这些事情提及来一句话就表达了,都是一张或一套表,可要填报这些表,却要做大年夜量的数据统计、汇总、阐发的根本事情,量大年夜而琐碎,为了按时停止这些事情,同时为了不浸染寻常事情,只有加班加点做。

总的说来,这一年是富饶的一年,繁忙的一年,对司帐事情有了对照深入而具体的熟识,我想有了本年一年的根本,来岁我的事情该当驾轻就熟很多。同时,颠末议定这一年的事情,我深深地熟识到学习的首要性,作为一个财务职员,要有一颗进步心,要继续地用新常识、新富裕本身的脑子。

最近关注

热点内容

更多